Pearsantachd imeallach

Is e bun-bheachd sònraichte ann an eòlas-eòlas agus saidhgeòlas sòisealta a th 'ann an iomall, a tha a' comharrachadh seòrsa eadar-amail no, ann am faclan eile, an "crìoch" de chultar agus suidheachadh cultarail an neach a thaobh buidhnean sam bith sa chomann-shòisealta. Gu dearbh, tha an suidheachadh seo agus stiùireadh a 'phearsantachd ag adhbharachadh na foirmean iomallach de thaisbeanaidhean giùlain. Tha co-sheòrsachadh air a chomharrachadh, an toiseach air fad, le neo-chomasachd no mì-thoilichte mothachail an neach airson atharrachadh ann an suidheachaidhean sòisealta ùra, a tha a 'leantainn gu bhith a' diùltadh luachan agus norman cultarail is moralta sònraichte.

Na gabh troimh-chèile

Gu tric, tha na mìneachaidhean air "pearsantachd iomallach", "marginals sòisealta" air an cleachdadh mar synonyms airson an fhacail "element element", a tha, gu dearbh, gu tur ceart, ach, gu ìre gu ìre, is urrainn dha an suidheachadh fìor ann an cùisean sònraichte a nochdadh. Nas mionaidiche, thèid gabhail ris gu bheil dòigh sònraichte de dhaoine aig daoine iomallach. Mar riochdairean bho bhuidhnean sòisealta eadar-dhealaichte de chomann-sòisealta, tha daoine iomallach a 'diùltadh (agus gu tric nach eil iad a' gabhail ris gu h-iomlan) luachan cultarail agus traidiseanan sònraichte den chomann sin (san fharsaingeachd) anns a bheil iad suidhichte. Bidh daoine uaineach a 'dearbhadh agus a' cumail ris an t-siostam aca fhèin de chumhachan is luachan, air an gabhail a-steach ann am buidhnean dùinte no dùinte. Tha buidhnean iomallach eadar-dhealaichte air an cruthachadh a rèir prionnsabalan sòisealta, ide-eòlach, cinneachail, cultarail, beòthail agus eile, beachdan agus stiùireadh sòisealta-giùlain.

Marginals ann an comann-sòisealta

Gu dearbh, tha daoine iomallach na dhuilgheadas don chomann-shòisealta gu h-iomlan, seach gu bheil am follaiseachd èifeachdach aca a 'toirt buaidh air suidheachaidhean còmhstri. Tha seo air sgàth gu bheil treòrachadh cultarach agus luach eile aig a 'mhòr-chuid de riochdairean bhuidhnean a tha air an cruthachadh sa chomann gu dualchasach.

Mar riaghailt, mar sin, chan urrainn do dhaoine iomallach (no nach eil iad airson) aithneachadh gu soilleir leotha fhèin le diofar bhuidhnean agus a bhith air an comharrachadh mar am ball. Mar thoradh air an sin, tha mòran bhuidhnean sòisealta agus cultarail seasmhach agus fad-ùine a 'diùltadh an neach fa leth, a tha a' leantainn gu suidheachadh a thaobh às-dùnadh sòisealta agus aonaranachd agus, gu dearbh, a bhith a 'lorg dhaoine coltach-inntinneach - mar sin a' cruthachadh bhuidhnean dùinte no dùinte ùr. Tha riochdairean bho na buidhnean sin, gu dearbh, "co-fhilltean cultarach" agus a 'fuireach, mar riaghailt, gu math duilich. Chan eil an fhaireachdainn "mì-chinnt" agus neo-earbsa an t-saoghail a 'leigeil leat fois a ghabhail agus ma thèid mearachdan giùlain a thoirt air adhart le comann-sòisealta.

A 'bhuaidh aig na h-iomairtean air a' chomann-shòisealta

Mar thoradh air atharrachaidhean ann an structar sòisealta a 'chomainn-shòisealta (chan ann an-còmhnaidh leis an aon astar), tha coimhearsnachdan gnìomhach ùra air an cruthachadh anns an eaconamaidh, am poilitigs agus cultar, a tha a' leantainn air adhartachadh (no lagachadh buaidh) bhuidhnean traidiseanta agus comainn sòisio-chultarail agus econ-eòlach, a tha a 'dèanamh feum de shuidheachadh sòisealta dhaoine agus saoghail gu lèir. Faodar beachdachadh air staid mar seo de shòisealtas mar àm gus crìonadh a dhèanamh air còmhstri agus àrdachadh ann an iomall buidheann.