Aodach corporra

Tha mòran de dhaoine a 'dèanamh co-ionnan ris an dà bhun-bheachd de "stoidhle corporra aodaich" agus " stoidhle gnìomhachais aodaich ." Tha e riatanach a bhith a 'tuigsinn an stoidhle chorporra sin mar gu bheil bun-bheachd mòran nas fharsainge. Tha grunn riaghailtean mì-thoilichte ann airson cruthachadh ìomhaigh corporra agus stoidhle aodach dha luchd-obrach. Is e an t-eisimpleir as iongantaiche de aodach corporra a chanar ris an èideadh de fheachdan armaichte na dùthcha. Air aon fhoirm, chan fhaod ach aon duine eòlas a thoirt air ìre armailteach, tha a chruth a 'coimhead gu math eireachdail. Tha e freagarrach airson a bhith ann an suidheachaidhean sam bith, agus tha e eadar-dhealaichte airson diofar sheòrsaichean de shaighdearan. Tha riaghailtean stocainnean stoidhle corporra aodaich ann an iomadh dòigh a tha co-ionnan ri riaghailtean a bhith a 'cleachdadh èideadh airm.

Cudromachd còd èideadh

Chan e aodach corporra airson luchd-obrach a th 'ann an èideadh no èideadh gnìomhachais. Bu chòir dha buaidh mhath a thoirt air ìomhaigh a 'chompanaidh agus luchd-obrach a dhèanamh a' tuigsinn gu bheil iad nam pàirt den aon sgioba. Aig an aon àm cha bu chòir a h-uile neach-obrach a bhith a 'coimhead mar sin, mura h-eil e na neach-obrach seirbheis.

Tha an dòigh-obrach a thaobh luchd-obrach companaidh sònraichte, gu tric, ceangailte gu dlùth ris a 'choltas aca. Ma thig neach-obrach a 'chompanaidh a tha ùidh agad ann an coinneamh ann an lèine salach no ann an èideadh bàn, ach le samhlaidhean a' chompanaidh aige - chan fhaod ach coltas an neach seo buaidh dhìreach a thoirt air do bheachd a thaobh a 'chompanaidh gu h-iomlan.

Tha aodach corporra fhèin aig a h-uile companaidh mòr. Ann an cuid de chompanaidhean, tha an còd dreasa air a chomharrachadh gu soilleir anns na puingean cùmhnant, ann an cuid eile - tha e neo-oifigeil. Bu chòir an aodach seo a bhith cofhurtail agus gun a bhith a 'cruthachadh mì-chofhurtachd nuair a tha thu a' dràibheadh

Cuingealachadh còmhla ri fasan - seo am prìomh fheart a dh'fheumas a bhith an làthair ann an cruth gach companaidh. A h-uile bliadhna tha stoidhle aodaich gnìomhachais a 'toirt a-steach measgachadh de dhhathan soilleir. Is urrainn do chuid de luchd-dèanaimh an t-saoghail a bhith a 'fàs gu bhith na phàirt làn de dh' aodach corporra airson na h-oifis. Mar eisimpleir, airson boireannaich, is dòcha gum bi aodach dathte a 'coimhead neo-sheasmhach no dùbhlanach, ach ma chuireas tu aodaichean soilleir no brògan iongantach ri deise dath neodrach, tha a' chòir aig an ìomhaigh seo a bhith ann mar phàirt de aodach boireannaich corporra. Ma tha, mar thoradh air còd aodaich do chompanaidh, tha e mì-fhreagarrach aodach soilleir a chosg, an uairsin faodaidh tu fòcas a chur air clò an togalaich. Mar eisimpleir, faodaidh stampa clasaigeach, rhombus no cage air deise dèanamh do dh 'ìomhaigh anns an oifis ùr, ach cha leig e leotha a dhol thairis air tomhas a rèir gnàth-obrach neach-obrach oifis.

Foirm Corporra

Bu chòir an èideadh ann an stoidhle corporra coitcheann a bhith an toiseach a 'bruidhinn mu proifeiseantachd luchd-obrach air fad. Cha bu chòir dha fir agus boireannaich ag obair a bhith a 'coimhead gu mòr. An deise a tha nas glèidhte agus nas teinne, nas fheàrr.

Na h-eileamaidean de chultar corporra - siostam de luachan spioradail agus susbainteach, taisbeanaidhean a tha ag eadar-obrachadh le chèile. Tha iad a 'buntainn ri companaidh sònraichte agus a' nochdadh a dhreuchd. Cha bu chòir an deise a bhith faisg air corp agus gu h-àraidh gus an teannachadh. Airson a bhith dèidheil air dathan soilleir ann an aodach, tha e nas fheàrr fòcas a chur air innealan, ach is fhiach cuimhneachadh gum bu chòir dhaibh bruidhinn, agus gun a bhith a 'sgioblachadh. Chan eil e gu diofar dè cho doirbh a tha an còd deise anns a 'chompanaidh, bu chòir dhut daonnan feuchainn ris a' chuid as fheàrr fhaicinn. A rèir a 'chompanaidh anns a bheil thu ag obair, bidh an tinneas aodaich gu tric an eisimeil. Mar eisimpleir, tha buidhnean ann far a bheil seudan agus sneakers gu math eòlach air aodach agus a chaochladh - ann an companaidhean eile, chan fhaod iad a bhith a 'cur a-steach cnap-starra a-mhàin. Ma tha thu a 'lorg obair, feumaidh tu aire a thoirt chan ann a-mhàin do na h-àiteachan sònraichte, ach cuideachd bhiodh e feumail fios a chur mu fheartan aodach corporra aig an iomairt a tha inntinneach dhut.